Idąc na rozmowę kwalifikacyjną, często przygotowujemy odpowiedzi na ewentualne pytania, które mogą wydawać nam się ważne i kluczowe. Natomiast takie kwestie jak opowiedzenie czegoś o sobie, swoich zainteresowaniach czy doświadczeniu zawodowym traktujemy pobłażliwie.
Wydaje nam się, że są to tylko pytania na rozbieg lub czysto informacyjne, bo przecież w CV wszystko zostało zamieszczone, jeśli chodzi np. o wykształcenie lub doświadczenie zawodowe, więc takie pytania to jedynie pro forma. Ale czy na pewno?
Okazuje się, że za pewnymi teoretycznie błahymi pytaniami jest jakaś intencja rekrutera. O to właśnie mu chodzi, żebyś jej nie odczytała i odpowiedziała w sposób naturalny. Dzięki temu będzie on wiedział o tobie więcej, niż ci się wydaje. I wówczas może nawet nie zapytać cię o twoje mocne i słabe strony, bo wywnioskuje je sam z twoich odpowiedzi. Na jakie zatem pytania warto szczególnie się przygotować? Podpowiadamy!
Pytania rekrutacyjne, które warto porządnie przygotować:
- Proszę powiedzieć kilka słów o sobie
- Jakie są pani zainteresowania?
- Jaki ma pani pomysł na siebie?
Chcesz zdobyć pracę? Przeczytaj też:
O czym pamiętać przed rozmową kwalifikacyjną?
Czy warto korzystać z gotowych szablonów CV?
