Pierwszy dzień w pracy - od czego zacząć?

Pierwszy tydzień w nowej firmie jest decydujący. Nie zapominaj, że to pierwsze wrażanie ma największe znaczenie i jeśli nie pokażesz się od najlepszej strony, to będziesz spalona w oczach współpracowników oraz przełożonego. Pamiętaj, że czasu nie da się cofnąć i tego, czego nie uda ci się zrobić, nie da się już w żaden sposób nadrobić. Sprawdź, co należy zrobić w pierwszym tygodniu pracy.

Przywitanie się, wspólne wyjście na śniadanie, a nawet zapytanie o to, jak działa ekspres do kawy to często klucz do sukcesu i zbudowania trwałych relacji, które przydają się w każdej pracy. Absolutnie nie izoluj się od współpracowników. Miej na uwadze, że będziesz z nimi spędzać 8 godzin dziennie, 40 tygodniowo i około 160 miesięcznie. To sporo czasu, dlatego dobra atmosfera będzie wam potrzebna.

Na autoprezentację składa się wiele aspektów. Oczywiście będzie to odpowiedni strój, makijaż i fryzura, ale to nie wszystko. Niektórzy żartobliwie śmieją się, że pracownik nie powinien wyglądać lepiej niż sam szef. I coś w tym jest. Przede wszystkim bądź skromna – przynajmniej na początku. Nikt przecież nie lubi chwalipięt, które widzą tylko czubek własnego nosa.

Pierwsze spotkanie z szefem poświęć na rzeczową dyskusję. Pamiętaj, aby od razu ustalić swoje oczekiwania – finansowe i nie tylko. Delikatnie, ale zrozumiale zakomunikuj, że nie zamierzasz zostawać po godzinach, pracować w weekendy albo nie wykorzystywać urlopów. To naprawdę ma znaczenie. Wcale nie pokażesz się jako osoba wredna czy arogancka, ale trzeźwo stąpająca po ziemi.

Inni współpracownicy również powinni mieć świadomość, że masz swoje zdanie i potrafisz je wyrażać. Inaczej zostaniesz uznana za mimozę, której można wejść na głowę, a tego chyba nikt by nie chciał.

Ostatnim, ale równie ważnym elementem jest biurko. Będziesz tam spędzać 8 godzin swojego życia. Na biurku umieść wszystkie potrzebne akcesoria, a więc kalendarz, notes, przybornik i wszystko to, co będzie ci potrzebne.