Jakie są różnice w zarobkach kobiet i mężczyzn?

Różnice w zarobkach kobiet i mężczyzn są duże - wynika z przeprowadzonego badania*. Kobiety zatrudnione na stanowisku pracownika szeregowego zarabiają 2 320 zł, co stanowi 90% zarobków mężczyzn, natomiast na kierowniczych stanowiskach kobiety zarabiają 5 000 zł, czyli 83% wynagrodzeń mężczyzn.
/ 03.12.2012 10:40

Gdzie różnice w zarobkach kobiet i mężczyzn są największe?

Największe różnice pomiędzy zarobkami kobiet i mężczyzn wystąpiło w grupie osób z wykształceniem wyższym ekonomicznym. Mężczyźni o takim wykształceniu zarabiali 6 000 PLN i było to o 43% więcej niż kobiety z ukończonymi studiami ekonomicznymi (mediana 4 200 PLN). Dla porównania, w grupie osób z wykształceniem humanistycznym, kobiety otrzymywały pensje w wysokości 3 600 PLN (mediana), co stanowiło 80% zarobków uzyskiwanych przez mężczyzn z takim wykształceniem (mediana 4 500 PLN).

Zobacz także : Jak zarządzają kobiety?

Jak wygląda sytuacja na pozostałych stanowiskach?

Kobiety zatrudnione na stanowisku specjalistów w mikro firmach otrzymywały wynagrodzenie w wysokości 2 560 PLN. Było to o 340 PLN mniej niż wynagrodzenie mężczyzn w firmach tej wielkości (mediana 2 900 PLN). Różnica ta wzrastała do 611 PLN w przypadku największych firm zatrudniających powyżej 1 000 pracowników. Na stanowisku kierowniczym kobiety zatrudnione w największych firmach zarabiały 5 700 PLN, podczas gdy mężczyźni otrzymywali wynagrodzenie w wysokości 7 000 PLN.

Kobiety zatrudnione na stanowisku sprzedawcy otrzymywały wynagrodzenie w wysokości 1 600 PLN, co stanowiło 80% zarobków mężczyzn (mediana 2 000 PLN). W przypadku stanowiska specjalisty ds. sprzedaży proporcja ta wyniosła 89%. Największe różnice w przytoczonych stanowiskach pojawiły się w przypadku stanowiska kierownika projektu. Kobiety zatrudnione na tym stanowisku otrzymywały wynagrodzenia o wysokości 5 960 PLN, podczas gdy zarobki mężczyzn były o 34% wyższe i wyniosły 8 000 PLN.

Kobiety zatrudnione w branży bankowej na stanowisku pracownika szeregowego otrzymywały wynagrodzenie w wysokości 2 990 PLN (mediana). Stanowiło to 93% zarobków, jakie otrzymywali mężczyźni na tym stanowisku zatrudnieni w tej branży (mediana 3 200 PLN). Większe rozpiętości pomiędzy zarobkami kobiet i mężczyzn wystąpiły na stanowisku specjalistów w tej branży. Kobiety otrzymywały płace w wysokości 83% zarobków mężczyzn (mediana 4 800 PLN).

*Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń przeprowadzone przez firmę Sedlak & Sedlak

Sprawdź, ile powinieneś zarabiać! Weź udział w Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń i porównaj swoje zarobki z innymi. Wypełnij ankietę!

Zobacz także: Zawody najchętniej wybierane przez kobiety

Katarzyna Jaśko

Źródło: materiały prasowe wynagrodzenia.pl

SKOMENTUJ
KOMENTARZE (1)
/16.04.2015 15:16
uważam, że powoli to odchodzi w niepamięć. Na wielu stanowiskach liczą sie kwalifikację i doświadczenie a nie płeć. Znalazłam dobrą pracę i nie ma mowy o dyskryminacji, jeśli ktoś szuka pracy to polecam stronę rekrutacyjna rewolucja.pl :)