Wcześniejsza emerytura

emeryci, emerytura, para, małżeństwo


Jak załatwić formalności
Aby ZUS zaczął wypłacać ci wcześniejszą emeryturę, należy złożyć w nim następujące dokumenty:

  • wniosek o przyznanie emerytury – druk ZUS Rp-1,
  • kwestionariusz dotyczący okresów składkowych i nieskładkowych (druk ZUS Rp-6),
  • świadectwa pracy ze wszystkich miejsc zatrudnienia,
  • zaświadczenie o zatrudnieniu i wynagrodzeniu (druk ZUS Rp-7),
  • dowody potwierdzające okres nauki w szkole wyższej (nie wystarczy dyplom, potrzebne jest zaświadczenie wydane przez dziekanat mówiące o tym,  ile wynosił okres nauki),
  • odpisy aktów urodzenia dzieci,
  • zaświadczenie z urzędu pracy, jeżeli pobierałaś zasiłek dla bezrobotnych.

Co nas czeka dalej
Od nowego roku  mają zmienić się zasady przejścia na wcześniejszą emeryturę. To, czy będziesz mogła skorzystać z tego przywileju, w dużej mierze będzie zależało od tego, czy twoja praca zostanie ujęta w wykazie prac o szczególnych warunkach lub szczególnym charakterze.

Rządowy projekt przewiduje, że na tzw. emeryturę pomostową będzie mogła odejść osoba, która spełni łącznie następujące warunki:
  • urodziła się po 31 grudnia 1948 r.,
  • przed 1 stycznia 1999 r. była zatrudniona na stanowiskach lub przy pracach wymienionych w wykazie prac zawartych w rozporządzeniu Rady Ministrów z 1983 r.,
  • po 31 grudnia 2008 r. wykonywała pracę wymienioną w wykazie prac szkodliwych lub o szczególnym charakterze,
  • przepracowała co najmniej 15 lat w warunkach szkodliwych (dla niektórych prac, np. przy azbeście, wystarczy 10 lat),
  • staż pracy wynosi 20 lat (dla mężczyzn – 25 lat),
  • ukończyła 55 (50 – np. stewardesa) lat; mężczyzna – 60 lat (55 lat – gdy pracuje np. jako pilot).

Dla kogo jeszcze wcześniejsza emerytura?

Mogą na nią przejść urodzeni przed 1 stycznia 1949 r.:
  • inwalidzi wojenni i wojskowi,
  • kombatanci,
  • pracownicy urzędów państwowych,
  • pracownicy samorządowi,
  • żołnierze zastępczej służby wojskowej przymusowo zatrudnieni w kopalniach węgla, kamieniołomach i zakładach wydobywania rud uranu,
  • mianowani nauczyciele akademiccy,
  • osoby uprawnione do renty z tytułu niezdolności do pracy z tytułu wypadku
  • przy pracy, w drodze do lub z pracy albo wskutek choroby zawodowej.


Okresy wliczane do stażu pracy:
Do stażu pracy wymaganego do emerytury wlicza się okresy składkowe i bezskładkowe. Okresy składkowe to m.in. okres:
  • zatrudnienia na umowie o pracę,
  • pobierania zasiłku macierzyńskiego,
  • pracy na podstawie umowy zlecenie,
  • prowadzenia działalności gospodarczej.

Okresy nieskładkowe (uwzględnia się je w wymiarze nieprzekraczającym 1/3 okresów składkowych) to m.in. okres:
  • pobierania zasiłku chorobowego, świadczenia rehabilitacyjnego,
  • nauki w szkole wyższej na jednym kierunku (nie więcej niż 5 lat),
  • pracy w gospodarstwie rolnym rodziców,
  • urlop wychowawczy.

Alicja Hass / Przyjaciółka

Konsultacja prawna: Ewa Karaś, prawnik, ekspert portalu www.wieszjak.pl

Oceń 4,35 / 17 głosów
Wyślij znajomym Wyślij znajomym
Drukuj Drukuj
Redakcja poleca
Wypowiedz się!
Nick:
Opinia: